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賃金に関する調査
| 調査名 | 調査内容 |
|---|---|
| 毎月勤労統計調査＜外部リンク＞ |
全国調査...常用労働者を5人以上雇用する事業所の雇用、給与及び労働時間について全国的変動を明らかにする。 |
| 毎月勤労統計調査（特別調査）＜外部リンク＞ | 小規模事業所の雇用、給与及び労働時間の実態を明らかにする。 |
| 賃金構造基本統計調査（全国）＜外部リンク＞ | 小規模事業所の雇用、給与及び労働時間の実態を明らかにする。 |
| 賃金構造基本統計調査（全国）＜外部リンク＞ | 主要産業に雇用される労働者について、その賃金の実態を、労働者の雇用形態、就業形態、職種、性、年齢、学歴、勤続年数、経験年数別等に明らかにする。 |
| 賃金構造基本統計調査（初任給）＜外部リンク＞ | 主要産業に雇用される労働者について、その賃金の実態を、労働者の雇用形態、就業形態、職種、性、年齢、学歴、勤続年数、経験年数別等に明らかにすることを目的とし、そのうちの初任給の結果を取りまとめたもの。 |
| 賃金引上げ等の実態に関する調査＜外部リンク＞ | 民間企業（労働組合のない企業を含む）における賃金の改定額、賃金の改定率、賃金の改定方法、賃金の改定の構造を明らかにするとともに、同改定に係る交渉等の実態等を把握する。 |
| 就労条件総合調査＜外部リンク＞ | 賃金制度、労働時間制度、定年制等の現状を明らかにする。労働費用、福祉施設・制度、退職給付制度等についてもローテーションで調査し実態を把握する。 |
| 最低賃金に関する実態調査＜外部リンク＞ | 中央最低賃金審議会及び地方最低賃金審議会における最低賃金の決定、改定の審議に資するため、低賃金労働者の賃金実態を把握する。 |
| 賃金事情等総合調査＜外部リンク＞ | 中央労働委員会が取扱う労働争議の調整の参考資料とするため、賃金体系、賃金増額と配分状況、諸手当等を把握する。また、隔年交互に退職金等、労働時間等の実態も把握する。 |
| 月例労働経済報告＜外部リンク＞ | 毎月の労働経済の動向について取りまとめているもの。あわせて労働経済関係の指標をまとめて掲載している。 |
| 労務費率調査＜外部リンク＞ | 請負による建設事業について、賃金実態を把握し、労災保険料の算定に用いる現行の労務費率の見直しに資することを目的とする。 |
